盤點(diǎn)企業(yè)“騙辭”幾大招
2013-05-27 09:24 點(diǎn)擊量:1825 來(lái)源:未知
年底“跳槽風(fēng)”興起,但也有些單位也需淘汰部分員工,可攝于《勞動(dòng)合同法》的威力,大多數(shù)公司不會(huì)直接裁員,而是利用其它手段,讓員工自行辭職,以達(dá)到降低人員成本的目的。就讓我們來(lái)看看一些企業(yè)常用的“騙辭”招數(shù)吧~
調(diào)換工作、調(diào)崗
調(diào)換工作崗位,放平常是件好事。這可以豐富員工的工作經(jīng)歷,加強(qiáng)工作溝通。不過現(xiàn)在是特殊時(shí)期,把你從熟悉的工作崗位上調(diào)離,換到讓你不舒服的工作崗位上去,是讓你辭職的一個(gè)信號(hào)。
欺騙指數(shù):★☆☆☆☆
應(yīng)對(duì)手段:混吧!
換部門
換部門涉及部門間的協(xié)調(diào),不是件容易事??墒侨缃癫簧倨髽I(yè)特別熱衷把員工從這個(gè)部門換到另外一個(gè)部門,比如從業(yè)務(wù)部門換到銷售部門。業(yè)務(wù)部門那些養(yǎng)尊處優(yōu)的白領(lǐng)哪受得了銷售的風(fēng)吹日曬。行,受不了你走?。?/p>
欺騙指數(shù):★★☆☆☆
應(yīng)對(duì)手段:忍!
換工作地點(diǎn)
天天在辦公樓里上班,挺開心的,下周別來(lái)了,去郊區(qū)工廠輪一陣!聽到這話,不少人要暈了。掛職下基層鍛煉是國(guó)家公務(wù)員常用的招,這年頭企業(yè)也開始向國(guó)家學(xué)習(xí)了。只不過享受慣了都市里的燈紅酒綠,站在僻壤鄉(xiāng)間,風(fēng)呼呼的,確有一番滋味在心頭。
欺騙指數(shù):★★★☆☆
應(yīng)對(duì)手段:要求給車貼油錢!
長(zhǎng)期出差
外地分支機(jī)構(gòu)一向缺人,而北京上??偛靠偸侨瞬艥?jì)濟(jì),把多余的人整去外地出差,好主意。一般人想,出差嘛,一個(gè)月就回來(lái)了。不過現(xiàn)在出差不光住的賓館差,往往幾個(gè)月都回不來(lái),公司還不給報(bào)回家探親的路費(fèi),真是愁死人啦。
欺騙指數(shù):★★★☆☆
應(yīng)對(duì)手段:警惕出差!
發(fā)配外地
公司調(diào)令下,今起派某某某前往某二級(jí)城市辦事機(jī)構(gòu)工作,擔(dān)任機(jī)構(gòu)總經(jīng)理!別看這回總算升職當(dāng)官了,可惜該辦事機(jī)構(gòu)只有光桿司令一個(gè),名曰經(jīng)理,其實(shí)事事自理。自古以來(lái),名升暗降,發(fā)配邊疆都是處罰官員的好辦法。
欺騙指數(shù):★★★★☆
應(yīng)對(duì)手段:拒絕調(diào)令!
搬遷
員工趕不走,那公司走還不行?現(xiàn)在不少內(nèi)地省份招商引資條件優(yōu)厚,諸如免稅返稅已算是小把戲。呼得一下把工廠搬到四川去,既支持震后災(zāi)區(qū)建設(shè),又能夠甩掉包袱,何樂不為?
欺騙指數(shù):★★★★★
應(yīng)對(duì)手段:爭(zhēng)取補(bǔ)償!